Poste d'enseignement- Travailleuse/Travailleur jeunesse
Poste d'enseignement à pourvoir : Travailleur Jeunesse
Sous la responsabilité de la direction de l’enseignement et l’innovation, l’enseignant ou l’enseignante assume l’enseignement des cours du programme Travail de jeunesse. Il ou elle participe également aux activités de soutien pédagogique, de développement des programmes et de la réussite étudiante.
Responsabilités principales
- Dispenser les cours en lien avec l’intervention auprès des jeunes (prévention, accompagnement, animation, milieu scolaire, communautaire, centre jeunesse, etc.).
- Élaborer, préparer et mettre à jour le matériel pédagogique (plans de cours, activités d’apprentissage, évaluations).
- Évaluer les apprentissages des étudiants selon les normes en vigueur.
- Offrir un encadrement pédagogique et un soutien aux étudiants.
- Contribuer aux travaux de développement et de révision du programme.
- Collaborer avec l’équipe enseignante et les intervenants du milieu.
- Participer aux activités de perfectionnement professionnel.
- Maintenir des liens avec les milieux de stage et le réseau communautaire.
Qualifications requises
- Diplôme universitaire (Baccalauréat ou Maîtrise) en travail social, en intervention en milieu jeunesse, en psychoéducation, en criminologie, ou dans un domaine connexe.
- Expérience pertinente en intervention auprès des jeunes (au moins 3 ans souhaitable).
- Expérience en enseignement ou en formation constitue un atout.
- Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
- Bonne connaissance des réalités des jeunes en situation minoritaire ou en contexte de diversité.
Salaire déterminé en fonction de l’échelle en vigueur et les années d’expérience.
Candidature à envoyer à :
